在日常工作中，通报是一种常见的公文形式，主要用于传达重要信息、表彰先进或批评错误等。它具有权威性、指导性和教育性的特点，能够有效推动工作的开展和问题的解决。因此，掌握通报的基本格式以及如何撰写一份高质量的通报至关重要。

一、通报的基本格式

通报通常由标题、正文、署名和日期四个部分组成。以下是具体要求：

1. 标题

标题应当简洁明了，概括通报的主要内容。一般采用“关于+事由+文种”的结构，例如：“关于表扬张三同志见义勇为事迹的通报”。

2. 正文

正文是通报的核心部分，应包含以下要素：

- 开头：简要介绍通报背景，说明为何发布此通报。

- 主体：详细叙述事件经过、结果及其意义。如果是表彰类通报，则重点突出受表彰对象的事迹；如果是批评类通报，则需明确指出错误事实及后果。

- 结尾：提出希望或要求，引导读者正确理解并落实通报精神。

3. 署名

写明发文单位名称，体现通报的严肃性和权威性。

4. 日期

标注成文的具体时间，以便追溯与核查。

二、范文示例

关于表彰李华同志拾金不昧行为的通报

各科室、各部门：

近日，我单位员工李华同志展现了高尚的职业道德和社会责任感，在一次外出途中捡到一个装有大量现金的手提包，并主动将其交还给失主。这一行为不仅体现了个人品德修养，也为单位赢得了良好声誉。

经研究决定，现对李华同志予以通报表扬，并号召全体员工向其学习，弘扬社会主义核心价值观，共同营造积极向上的工作氛围。

特此通报！

XX单位

2023年9月15日

三、注意事项

1. 语言规范：使用正式、庄重的语言表达，避免口语化或随意性表述。

2. 事实准确：确保所反映的情况真实可靠，切勿夸大或隐瞒事实。

3. 针对性强：根据通报目的调整内容侧重点，使其更具说服力和感染力。

通过以上介绍，相信大家已经掌握了通报的基本格式及写作技巧。希望大家能够在实际应用中灵活运用这些知识，写出更加优秀的通报材料！