【综合治理年度工作计划)】为全面提升社会治理水平，构建和谐稳定的社会环境，根据上级部门相关部署和本地区实际情况，结合年度工作重点，特制定本年度综合治理工作计划。该计划旨在通过系统化、科学化的管理手段，推动社会治安、矛盾纠纷化解、公共安全、基层治理等方面工作的有序开展。

一、总体目标

以“平安建设”为核心，坚持问题导向、目标导向和结果导向相结合，进一步完善治理体系，提升治理能力，强化源头防控，推动社会治理体系和治理能力现代化。力争全年重大治安案件下降10%以上，群众安全感满意度达到95%以上，实现辖区社会秩序持续稳定。

二、主要任务与措施

1. 加强社会治安防控体系建设

围绕重点区域、重点时段、重点人群，落实网格化管理机制，强化巡逻防控、视频监控、智能安防等技术手段的应用。加强对重点场所（如学校、医院、集贸市场等）的治安巡查，确保各类安全隐患早发现、早处置。

2. 推进矛盾纠纷多元化解机制

健全人民调解、行政调解、司法调解联动机制，发挥基层调解组织作用，及时排查和化解各类社会矛盾。建立定期研判制度，对重点领域、重点群体进行动态监测，做到“早介入、早处理”。

3. 深化扫黑除恶专项斗争成果

保持高压态势，持续打击黑恶势力及其“保护伞”，强化线索摸排和案件深挖，防止黑恶势力死灰复燃。同时，加大宣传力度，提高群众参与度，营造全民共治的良好氛围。

4. 加强重点人群服务管理

针对社区矫正对象、吸毒人员、精神障碍患者等特殊群体，建立分类管理制度，落实帮扶措施，防止脱管漏管现象发生。同时，推动心理干预机制建设，提升社会心理服务能力。

5. 推动基层治理能力提升

加强村（居）委会、物业、志愿者等基层力量的协同配合，推动“共建共治共享”理念落地生根。开展基层治理能力培训，提升工作人员业务水平和服务意识。

三、保障措施

1. 强化组织领导

成立综合治理工作领导小组，明确责任分工，层层压实责任，确保各项工作有序推进。

2. 加大资金投入

统筹安排财政预算，保障综合治理各项工作的顺利开展，特别是技防设施建设和应急能力建设。

3. 加强督导考核

建立定期督查机制，对各单位综合治理工作开展情况进行通报，并纳入年度绩效考核，确保目标任务落到实处。

四、总结与展望

综合治理是一项长期而复杂的工作，需要全社会共同努力。本年度工作计划将作为全年工作的指导性文件，各相关部门要结合实际，细化方案，狠抓落实，不断推动综合治理工作迈上新台阶，为建设更高水平的平安社会贡献力量。